招聘要营业执照(招聘要营业执照认证)

做人事要求办营业执照合法吗

做人事要求办营业执照合法

营业执照是工商行政管理机关发给工商企业、个体经营者的准许从事某项生产经营活动的凭证。

人事总的工作

1、招聘计划，面试哪，录用等，制作相关的表格等，写员工劳动合同之类的

2、培训方面的安排，公司有没有培训专员什么的，有的话，你可能要配合他做一些表格啊，培训计划拟定之类的事情

3、公司考勤啊，制度方面，可能只会让你计算一下考勤啊，公司人事制度要了解

4、公司内勤、外事办事，买一些清洁物品什么的，外事是办理一些营业执照、代码证、各为证书年检啊，变更

5、联系酒店啊、旅游啊、订票啊、快递公司等等各种行政杂事

我发布个人招聘怎么要营业执照呢

没有营业执照，不可以发布招聘人员从事经营的信息。因为不具有从事经营的主体资格，那么就没有招聘人员从事经营的资质。

如果是为了招聘人员为家庭做家政、家教、房屋装修等非赢利性工作的，可以个人的名义招聘。

营业执照是工商行政管理机关发给工商企业、个体经营者的准许从事某项生产经营活动的凭证。其格式由国家工商行政管理局统一规定。

没有营业执照的工商企业或个体经营者一律不许开业，不得刻制公章、签订合同、注册商标、刊登广告，银行不予开立帐户。

营业执照的正副本是具有同等法律效力的，在实质上是没有区别的。如果讲区别，那仅仅是外表的形式而已。在使用方面，正本是“必须悬挂”在经营场所的明显处，否则你可能因未悬挂执照而受到处罚；副本一般用于外出办理业务用的，比如：办理银行开户许可证、企业组织机构代码证、税务登记证、签订合同等等。

参考资料：

营业执照-百度百科

现在58同城发布招聘都需要营业执照认证吗

不需要，个人或公司都可以，

58同城发布招聘信息需要营业执照吗

需要现在更新了一切更正轨了唉 没办法

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